当前位置:人文与社会科学学刊 > 2025年 12月-1卷11期 > 文章详情
Open Access

“双师型”教师培训需求与人力资源规划的关联性研究

作者:商昌敏
单位:烟台文化旅职业学院
卷期:2025年 12月-1卷11期
页码:56-61
发布时间:2025-12-05
总浏览量:163

摘要

本文以“双师型”教师培训需求与人力资源规划的关联性为研究对象,通过分析双师型教师内涵特征、培训需求现状及人力资源规划实践,探讨两者在职业教育发展中的内在联系。研究发现,双师型教师培训需求与人力资源规划之间存在政策协同、动态调整、资源协同和评价反馈四大关联机制,两者相互促进、相互支撑。基于此,本文提出基于胜任力模型的双师型教师培养策略,为职业院校高素质“双师型”教师队伍建设提供实践指导。

关键词

双师型教师;培训需求;人力资源规划;关联机制;培养策略

引用本文

商昌敏. “双师型”教师培训需求与人力资源规划的关联性研究[J]. 人文与社会科学学刊. 2025, 1 (11): 56-61. DOI: 10.70693/rwsk.v1i11.1621.

APA引用

商昌敏. (2025). “双师型”教师培训需求与人力资源规划的关联性研究. 人文与社会科学学刊, 1 (11), 56-61. https://doi.org/10.70693/rwsk.v1i11.1621

CC BY 本文依据 知识共享署名 4.0 国际许可协议 授权发布。允许他人在署名原作者及来源的前提下复制、传播和使用本文。

编辑部微信

回到顶部